Три дня чтения в подарок
Зарегистрируйтесь и читайте бесплатно

Эмоциональный интеллект в бизнесе

Эмоциональный интеллект в бизнесе
Книга доступна в премиум-подписке
Добавить в мои книги
1429 уже добавили
Оценка читателей
3.61

Эмоциональный интеллект в бизнесе» – это своего рода продолжение бестселлера «Эмоциональный интеллект»: развивая тему EQ – почему для того, чтобы преуспевать, так важно обладать набором компетенций, определяющих умение управлять своими чувствами, – Гоулман погружает читателя в рабочие будни. В книге множество потрясающих историй триумфов и поражений и убедительных доказательств того, как наличие или отсутствие эмоционального интеллекта определяет уровень успешности.

Что же делать, если EQ недостаточно для карьерного роста? Гоулман уверен: учиться! Он приводит практические рекомендации по развитию эмоционального интеллекта, и эти главы не должен пропустить ни менеджер, ни руководитель компании.

«Эмоциональный интеллект в бизнесе» может стать самой важной из всех деловых книг, которые вы читали.

Лучшие рецензии
Bukita
Bukita
Оценка:
5

Что понравилось:
- Много историй, иллюстрирующих важность эмоционального интеллекта для компаний - пригодится для каких-то примеров на будущее;
- Раскладка эмоциональных компетенций для исполнителей и руководителей;
- Хорошее объяснение, почему работает интуиция и "нутряные чувства".

Не понравилось:
- Историй о важности эмоционального интеллекта слишком много. Бесконечное количество примеров из жизни разных компаний, и непонятно, как это потом применить на своей ситуации.

Мысли и идеи:
- Интуиция - отголосок предыдущих опытов и успешных и неудачных моментов.
- Эмоциональная осведомленность важна для понимания своих реакций и реакций других.
- Положительный стресс, в который входит организм для решения задачи, не равен стрессу разрушающему, который возникает из-за опасности и страха. И негативный стресс можно переработать в положительный.
-

Читать полностью
AbdulNafis
AbdulNafis
Оценка:
4

Свою рецензию хочу начать с простого вопроса: Вы способны оценить свой эмоциональный интеллект? Насколько вы умеет владеть собой, обладаете ли вы инициативностью, уверенностью в себе, надежностью и настойчивостью в достижении целей? А что, если вы не умеете поддерживать межличностные отношения? Так как, в итоге совокупность всех этих данных даёт «звездную» продуктивность. И знаете, что? Не парьтесь. Для того, чтобы блестяще выполнять свою работу не нужно развивать все эти навыки до степени совершенства – а достаточно мастерски владеть несколькими.
Вы, наверное уже догадались, что я пишу о книге великого гуру психологии Дэниела Гоулмана, создателя термина «эмоциональный интеллект».
Полностью рецензию читайте по следующей ссылке

PolSon
PolSon
Оценка:
3

Сначала я прочитал «Эмоциональный интеллект». Отличная книга. Текст на пять, «маст рид» и все такое. А затем взялся за «Эмоциональный интеллект в бизнесе». И накрыло меня разочарование: все что хотел сказать автор уже было сказано в первой книге. Весь этот толстый, тяжелый и дорогой том суть есть маркетинг для тех кто клюнет на слово «бизнес». Бесконечная череда унылых примеров из жизни компании, постоянное пережевывание одной и той же жвачки. Вся особенность, специфичность «Эмоционального интеллекта в бизнесе», вполне бы могла уместиться в дополнительную главу в книге под названием «Эмоциональный интеллект».
Прочитать, безусловно стоит, но после «Эмоционального интеллекта» и очень по диагонали.

Лучшая цитата
При этом она сумела завершить разговор шуткой, переложив ответственность за сложившуюся ситуацию на истинного, по их мнению, виновника – прием психологического дзюдо, который сплотил их.
1 В мои цитаты Удалить из цитат
Оглавление