«Полная вовлеченность. Вдохновляйте, мотивируйте и раскрывайте все лучшее в своей команде» читать онлайн книгу📙 автора Брайана Трейси на MyBook.ru
image
  1. MyBook — Электронная библиотека
  2. Библиотека
  3. Брайан Трейси
  4. «Полная вовлеченность. Вдохновляйте, мотивируйте и раскрывайте все лучшее в своей команде»
image

Отсканируйте код для установки мобильного приложения MyBook

Недоступна

Премиум

4.31 
(105 оценок)

Полная вовлеченность. Вдохновляйте, мотивируйте и раскрывайте все лучшее в своей команде

201 печатная страница

2016 год

12+

Эта книга недоступна.

 Узнать, почему
О книге

Успех в бизнесе во многом зависит от того, насколько эффективно менеджеры и предприниматели способны использовать человеческий капитал. Каждый, кто занимал руководящий пост, сталкивался с необходимостью полностью раскрыть потенциал своих сотрудников. Но поскольку условия в бизнесе далеки от идеальных, сделать это удается далеко не всегда. Книга Брайана Трейси научит вас вовлекать, мотивировать и вдохновлять свою команду.

Книга будет интересна для менеджеров и владельцев бизнеса.

На русском языке публикуется впервые.

читайте онлайн полную версию книги «Полная вовлеченность. Вдохновляйте, мотивируйте и раскрывайте все лучшее в своей команде» автора Брайан Трейси на сайте электронной библиотеки MyBook.ru. Скачивайте приложения для iOS или Android и читайте «Полная вовлеченность. Вдохновляйте, мотивируйте и раскрывайте все лучшее в своей команде» где угодно даже без интернета. 

Подробная информация

Переводчик: 

Наталья Яцюк

Дата написания: 

1 января 2011

Год издания: 

2016

ISBN (EAN): 

9785000579411

Объем: 

363261

Правообладатель
656 книг

Поделиться

Чтобы не сбиться с пути, попробуйте ежедневно каждый час задавать себе четыре вопроса: Какие из моих действий представляют наибольшую ценность? Вы должны точно знать, какие именно действия максимально ценны для вашей компании и жизни, чтобы выполнять их целый день. За что мне платят зарплату? Для выполнения каких задач вас взяли на работу? За что вам платят деньги? Какие конкретно результаты вы должны выдавать день за днем, чтобы заслуженно получать зарплату? Какими бы ни были ответы на эти вопросы, работайте над ними каждый день. Что могу (хорошо) делать только я, чтобы принести реальную пользу компании? Этот вопрос один из самых важных в тайм-менеджменте, и в тот или иной момент на него есть только один ответ. Наверняка что-то вы делаете лучше других. Или даже только вы можете сделать какую-либо работу, иначе она не будет сделана вообще. И если вы сделаете ее хорошо, это принесет огромную пользу компании. А теперь скажите, что это за работа? Как в настоящий момент использовать мое время, чтобы получить самую большую ценность? Каждую минуту, каждый час на этот вопрос можно дать разный, но только один ответ. Нужно организовывать свое время таким образом, чтобы работать над той задачей, которая принесет наибольшую пользу для вашей карьеры. В этом и состоит секрет сосредоточенности на главном
28 апреля 2020

Поделиться

Одно простое упражнение способно изменить вашу жизнь. Возьмите чистый лист бумаги и запишите вверху свою самую большую в настоящий момент цель или задачу в форме вопроса, например: как удвоить объем продаж в течение следующих двадцати четырех месяцев? Затем придумайте двадцать ответов на этот вопрос. В первый раз вам будет не так уж легко сделать это. Тем не менее, после того как вы заставите себя найти по меньшей мере двадцать ответов, вы будете удивлены тем, какие интересные идеи записаны на вашем листе.
28 апреля 2020

Поделиться

Если бы мы сделали все то, что в наших силах, мы бы сами себе поразились. Томас Эдисон
28 апреля 2020

Поделиться

Еще 624 цитаты

Автор книги

Переводчик

Другие книги переводчика