Цитаты из книг автора «Питер Друкер»

как бы ни был он приятен им лично, на работе это не имеет значения, напротив, только мешает.

дружба не должна мешать работе.

Для обеспечения результатов им приходится сохранять дистанцию между собой и ближайшими коллегами.

руководители, создающие самые лучшие управленческие команды, обычно не состоят в тесных отношениях со своими ближайшими коллегами и подчиненными.

Ей нужны справедливость, беспристрастность и честность в любых решениях относительно персонала. Иначе она утратит самых эффективных работников либо подавит их инициативу.

Быстро ли этот человек добьется выдающихся результатов при выполнении данной работы?»

Достижения нужно измерять объективными критериями производительности и конкретного вклада.

Эффективные руководители, как правило, отлично видят слабости своих работников.

Организация действительно помогает раскрыться сильным качествам работника и нейтрализовать его слабые стороны.

наладить так, чтобы положительные качества работников проявились во всей своей полноте и приносили успех организации в целом.