Цитата из книги «Как пасти котов. Наставление для программистов, руководящих другими программистами»

Вознаграждайте сотрудников согласно их заслугам . В вопросах устного и денежного поощрения действуйте по ситуации. Принимая во внимание все финансовые ограничения, старайтесь быть одновременно справедливым и бережливым. Не забывайте, что хвалить подчиненных лучше публично, а ругать индивидуально.