Цитаты из книги «4 правила успешного лидера»

Это единственное занятие, какое вы знаете, единственное, что умеете делать. Но вот появляется некто и пытается убедить вас по его примеру стать земледельцем — так он это называет.

Представьте, что вы на мгновение перенеслись из нашего времени в первобытную эпоху и живете охотой и собирательством.

обязательных для выполнения требований — жизненно необходимых определяющих функций, которые великий лидер считает себя обязанным неукоснительно выполнять. Эти четыре правила сводятся к следующему:

эти их особые навыки можно определить как совокупность четырех императивных, т.е.

все эти четыре результата измеримы и отчетливо заметны; добиться их по плечу любой организации

в-четвертых, великие организации не просто занимаются бизнесом в нашем обычном понимании, а выполняют уникальную миссию, которая отчетливо выделяет их из общей массы.

в-третьих, их сотрудники беззаветно преданы организации и всей душой болеют за дело.

во-вторых, они заслужили подлинную лояльность своих потребителей

великие организации систематически продуцируют четыре ключевых результата: во-первых, стабильно добиваются наивысшего уровня результативности.

в любой организации непременно найдутся резервы для проявления великой результативности