Цитаты из книг автора «Шерил Сэндберг»

Но я также осознаю: чтобы расти над собой и идти к новым победам, я обязана верить в себя. Между тем в некоторых ситуациях я все еще испытываю страх, чувствуя, что не в силах справиться с проблемой. Время от времени я все еще чувствую себя обманщицей. Иногда я по-прежнему сталкиваюсь с тем, что мой голос не хотят слышать, хотя мужчины, находящиеся рядом, высказываются совершенно свободно. Но сегодня я уже способна сделать глубокий вдох — и продолжать тянуть руку вверх. Я научилась занимать свое место за столом.

Попросите мужчину объяснить, как он добился успеха, — и он, скорее всего, станет говорить о собственных талантах и умениях. Задайте тот же вопрос женщине — и она, вероятно, припишет свой успех внешним факторам, утверждая, что обязана своей удаче тому, что «очень старалась», «ей повезло» либо «ей помогали».

Что бы я сделала, если бы не боялась?” А потом идите и сделайте это!»

Сегодня я часто говорю людям: берясь за какое-то дело, не думайте, насколько вы для него подходите. Идеально подходящих людей не бывает. Сначала надо ухватиться за шанс, а потом сделать его идеально подходящим для себя — но ни в коем случае не наоборот. Умение учиться — главное качество лидера» [12].

какова ваша самая главная проблема и как я могу помочь в ее решении?»

признание чувств собеседника помогает прояснить суть конфликта и готовит почву для решения проблемы.

Работающие женщины получают целый ряд преимуществ, в числе которых — финансовое благополучие, более прочный брак, хорошее здоровье и более высокая удовлетворенность жизнью в целом [39].

Успешный мужчина нравится представителям как своего, так и противоположного пола. Если же успеха добивается женщина, она сразу становится менее привлекательной для представителей обоих полов. Это открытие шокирует, хотя и не удивляет: шокирует, потому что никто не согласится признаться в готовности судить людей на основании подобных гендерных стереотипов, не удивляет же потому, что именно это мы на самом деле и делаем.

Истинное равенство наступит лишь тогда, когда женщины будут управлять половиной компаний в нашей стране, а мужчины — вести хозяйство в половине семей

Он порекомендовал мне сформулировать, чем я хочу заниматься, до того, как отправляться на встречу с потенциальными нанимателями. Таким образом мне не придется тратить единственный шанс на расспросы о компании, и я смогу сразу перейти к обсуждению конкретных возможностей, которые они в состоянии мне предложить.