Цитата из книги «Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителя»

ситуаций выявляет еще и представление кандидата об информационных технологиях, а также подход к проведению презентации и степень зависимости от технических средств. Ваше выступление с докладом через пять минут. Вдруг вы обнаруживаете, что в материалах, которые будут раздаваться слушателям, есть опечатка, искажающая смысл. Ваши действия? С помощью этого кейса мы можем определить также умение преподнести не очень приятную информацию, чувство юмора. Вы и ваш коллега, который должен сейчас выступить на очень важной конференции, приехали за 10 минут до начала. Неожиданно ваш коллега говорит: «Я так волнуюсь, что не смогу выступить: боюсь, что все сорву!» Ваши действия?