Цитаты из книг автора «Раиса Сорокина»

Значение резюме заключается в том, что это единственный инструмент в холодном поиске, чтобы донести до потенциальных работодателей идею о том, что вы идеальный кандидат.

Не указывайте в резюме: «Рекомендации по запросу». Почти каждый соискатель допускает эту ошибку. Дело в том, что это не нужно видеть вашему потенциальному работодателю. Понятно и так, что вы должны предоставить рекомендации, если они потребуются.

• Поощряется ли проявление инициативности? • Развито ли профессиональное обучение? • Вы уверены, что работа в этой компании поможет вам достигнуть ваших карьерных целей?

Проанализируйте всю информацию, которую вы узнали и соотнесите ее со своими карьерными целями. Ответьте на следующие вопросы: • Что компания ценит больше всего? • Что вы цените больше всего? • Какая рабочая атмосфера в компании? • В какой атмосфере вы предпочитаете работать? • Есть ли продвижение внутри компании?

• Чем компания «Х» отличается от конкурентов? • Что делает их успешными (или неуспешными)?

Обратитесь к одному из клиентов и попросите ответить его на следующие вопросы: • Каково это вести бизнес с компанией «Х»? • Какие ее основные преимущества?

Прежде всего ищите ответы на следующие вопросы: • Сколько лет компания на рынке? • Приносила ли компания прибыль в течение последних нескольких лет? • Идет ли сейчас найм персонала в компанию или происходят увольнения? • Произошло ли недавно слияние с другой компанией или оно только готовится?

Пренебрегаете подготовкой – готовьтесь к проигрышу (Fail to prepare, prepare to fail).

Такой сценарий не должен быть правилом. Не ждите более 30 минут!

провести конкурс ради конкурса»,