Цитаты из книг автора «Питер Друкер»

Что же касается лидерства, то оно связано прежде всего с умением достойно справляться с переменами.

Оценив свои способности, свои сильные и слабые стороны, руководители должны найти людей, обладающих теми талантами, которых лишены они сами

Проверьте себя по нескольким приведенным ниже пунктам.

четыре навыка, которые необходимы для управления организацией.

Когда же наш успех, карьера, а то и жизнь висят на волоске, мы начинаем понимать, что для нас важнее всего и чем мы готовы пожертвовать.

В долгосрочной перспективе наиболее эффективными оказываются коллективы с культурой, основанной на логике стратега. В таких коллективах проблемы бизнеса рассматриваются как возможности для роста и развития — и на индивидуальном, и на организационном уровне

Если подчиненные жалуются, что босс не терпит никаких возражений, то, скорее всего, их руководитель из числа экспертов

Наименее эффективные руководители — манипуляторы и дипломаты, наиболее эффективные — стратеги и алхимики.

Согласно его логике действия лидер может приобрести влияние и завоевать популярность, соблюдая корпоративные нормы и качественно выполняя свои повседневные обязанности.

Вы поможете компании провести изменения, которые позволят ей подняться на новый уровень.