«Как вовлечь нанимающих менеджеров в подбор. Инструменты для перехода от сопротивления к сотрудничеству» читать бесплатно онлайн книгу 📙 автора Хантфлоу в электронной библиотеке MyBook
image
  1. Главная
  2. Менеджмент
  3. ⭐️Хантфлоу
  4. 📚«Как вовлечь нанимающих менеджеров в подбор. Инструменты для перехода от сопротивления к сотрудничеству»
Как вовлечь нанимающих менеджеров в подбор. Инструменты для перехода от сопротивления к сотрудничеству

Отсканируйте код для установки мобильного приложения MyBook

Бесплатно

0 
(0 оценок)

Как вовлечь нанимающих менеджеров в подбор. Инструменты для перехода от сопротивления к сотрудничеству

36 мин.

33 Мбайт

2025 год

18+

Введите вашу электронную почту и читайте эту и еще 807 000 книг

Оцените книгу
В этом выпуске

Как донести до заказчиков важность участия в рекрутинге и что делать, если они боятся брать ответственность за наем сотрудника? Об этом — в новом выпуске подкаста Хантфлоу Инсайт. Ведущий Лев Пикалёв общается с руководителем HR-отдела диджитал-агентства Вебпрактик‎ Алиной Нагабедян. 

В Вебпрактике был случай, когда CTO не мог присутствовать на собеседовании с кандидатом на роль руководителя отдела бэкенд-разработки. На интервью пригласили тимлида, но после беседы он не был готов принять решение, стоит ли нанимать кандидата. 

Эта ситуация показала, что рекрутерам агентства Вебпрактик важно учить заказчиков оценивать специалистов и брать на себя ответственность за наем. О том, как решали эту задачу, Алина рассказала в выпуске.

Также вы узнаете:

— Почему специалист, который не готов развиваться в нерабочее время, не подойдет агентству Вебпрактик

— Как предупреждать кандидатов о возможных переработках

— Как рекрутерам оценивать уровень софт-скиллов и соответствие корпоративным ценностям


Спасибо, что слушаете Хантфлоу Инсайт. Если вам нравится подкаст, поставьте ему оценку и подписывайтесь на новые выпуски на любимой платформе.


Ссылки на полезные ресурсы:

Как Хантфлоу помогает агентству Вебпрактик взаимодействовать с заказчиками, формировать кадровый резерв и закрывать вакансии быстрее
https://huntflow.media/prakticheskij-opyt/

Телеграм-канал, где эйчаров и рекрутеров по-настоящему понимают
https://t.me/huntflow/ 

Система автоматизации рекрутмента с искусственным интеллектом, которая помогает закрывать вакансии в срок
https://huntflow.ru/

Анонсы свежих выпусков подкаста
https://huntflow.media/formats/podcasts/

Бесплатная рассылка для профессионалов HR-индустрии
https://huntflow.ru/emails 

Ведущий подкаста Лев Пикалёв, Подкастерская
https://castpodcast.ru/ 

---

Назначение интервью одним кликом, автоматические приглашения с прикрепленными резюме, умный планировщик, удобная аналитика и многое другое — в Хантфлоу. Закажите бесплатно персональное демо всех функций системы автоматизации рекрутмента:
https://clck.ru/3FGRby 

Слушайте онлайн полную версию подкаста «Как вовлечь нанимающих менеджеров в подбор. Инструменты для перехода от сопротивления к сотрудничеству» автора Хантфлоу с озвучкой от Анонимный чтец на сайте электронной библиотеки MyBook.ru. Скачивайте приложение для iOS или Android и слушайте «Как вовлечь нанимающих менеджеров в подбор. Инструменты для перехода от сопротивления к сотрудничеству» где угодно даже без интернета. 

Подробная информация
Дата написания: 
14 января 2025
Год издания: 
2025
Дата поступления: 
14 января 2025
Издатель
156 книг

Автор выпуска