Цитаты из книг автора «Елизавета Бабанова»

Почему большинство людей занимают не свое место и так до конца жизни и не находят себя? Потому что нас обучили неправильной формуле. Считается, что сначала нам надо найти свою страсть, затем набрать десять тысяч часов практики, это приведет к Мастерству, и уже за этим придут все здоровые плюшки – деньги, признание, суперусловия работы, классное окружение. Но нет. Эта формула из моего опыта работает для единиц, которые потом портят всю жизнь всем остальным. Знаете, есть такие женщины, которые могут есть все подряд и не поправляться. И если они скажут вам: «Просто ешьте понемногу все, что вы любите», это не сработает для женщин, кому от природы не так повезло. А таких женщин большинство. Так же и с мастерством. Я лично не знаю ни одного человека, у которого призвание опередило мастерство.

2. Достойный доход. • Можно работать за низкую оплату, можно даже заниматься любимым делом бесплатно, если по-другому не получается. Но для меня важно, чтобы моя работа давала мне финансовые возможности делать мое дело хорошо. А чтобы делать его хорошо, мне нужны хорошие люди в команде, которые стоят дорого, мне нужны хорошие сервисы, мне нужно заботиться о себе – а это хорошее питание, массажи, одежда. Мне нужно поддерживать себя в тонусе, все это стоит денег. И если работа не дает возможности наполнять ресурс, покупать то, что хочется, дарить подарки близким, то даже любимое дело может перестать радовать. 3. Желаемый лайфстайл. • Например, мне важно работать из дома из любой точки мира, но пару раз в год проводить живые мероприятия, на которых я могу лично соединиться с моими женщинами. Мне важно жить большую часть года в теплом климате. Мне важно самой определять количество рабочих часов в неделю. • Кто-то любит коворкинг или свой офис. • Лайфстайл включает место работы, гибкость расписания, условия на работе (приятные люди, удобная мебель). 4. Признание референтной группы.

Наше дело мечты состоит их четырех компонентов: 1. Мы любим его. • Это не значит, что у нас не бывает сложных моментов или что мы не устаем и на время перегораем. Но это значит, что после отдыха мы не можем дождаться возможности наконец-то вернуться к делам, что в понедельник мы чаще всего счастливы взяться за работу, что дело питает нас и наполняет.

А когда наконец почувствовала долгожданную пустоту, я встала на колени и произнесла молитву: «Господи, пожалуйста, забери у меня всю эту нездоровую привязанность и отпусти меня на свободу». На следующий день я впервые за последние два года почувствовала освобождение и легкость. Переход к одиночеству у меня случился через бурный, но короткий роман. Он был зажигательным трехкратным чемпионом по фигурному катанию и теперь работал тренером. Добрый, внимательный, заботливый. На первое свидание он пришел с таким громадным кустом роз, что расставлять их пришлось в три вазы. А когда вазы закончились, в ход пошли банки и кастрюли. Ирония в том, что за четыре года, проведенных с Мэйсоном, мы вместе так и не пожили, если не учитывать путешествий. Тренер же, когда узнал, что у меня заканчивается аренда, предложил мне переехать к нему уже через две недели. Но как часто бывает в жизни, когда улучшается что-то в одной сфере, вдруг начинаются проблемы в другой. У меня случился очередной академический коллапс. 4.10

синдром «удобная женщина». И знаете, что получает «удобная женщина»? Она получает жизнь, в которой ее потребности ставятся на последнее место. И несут ответственность за это не муж, не дети, не родители, не начальник и не государство. Она сама соглашается стать удобной

в профессии нет черной работы. Если ты относишься к любому делу как к своему, ты очень быстро растешь.

развиваться за счет нее. Но тебе не обязательно ОСТАВАТЬСЯ в ней. Ты можешь любить его, но тебе не надо принимать эти мерзкие условия и его отношение к тебе.

1. Выпишите свои ценности и цели, обсудите их со своим мужчиной в открытой форме с глубокой заботой о его чувствах, без претензий и обид. 2. Поймите, хочет ли мужчина того же, что и вы. Если да, отлично – составьте план изменений, чтобы начать двигаться к общим целям. 3. Если мужчина не разделяет ваши ценности и цели, то проговорите с ним, сколько времени вы готовы дать вашим отношениям, чтобы выйти из них без причинения друг другу боли. Поставьте дедлайн, когда вы можете сделать это, чтобы это не считалось предательством или уходом в одностороннем порядке. Отношения, которые не развивают и не наполняют вас, нужно заканчивать, но делать это с уважением и заботой друг о друге. У вас одна жизнь. Возможно, вас уже ждет мужчина с такими же желаниями, ценностями и целями, как у вас. Возможно, и вашего сегодняшнего мужчину ждет другая женщина, резонирующая ему по ценностям и устремлениям, с которой он будет гораздо счастливее. Так зачем лишать друг друга возможности более гармоничных отношений, где каждый может реализоваться? Если держаться за отношения, которые не наполняют, мы рискуем так и не познать счастье настоящего партнерства.

Они хотят от вас безоценочного принятия – принимайте их. Они хотят свободы – дайте им свободу. Они хотят душевной близости – подарите им ее. Все самое мудрое уже было сказано до нас. Наша задача – научиться жить в соответствии с этой мудростью. Если мы научимся относиться к миру так, как мы бы хотели, чтобы мир относился к нам – мы будем праздновать женский день каждый день. Можно ли каждый день жить в состоянии «хочу» и не делать ничего из категории «надо»? Конечно, нет. Но в наших силах как можно чаще возвращаться к своим «хочу» и наполнять их, чтобы задачи из категории «надо» делались в ресурсе. А когда женщина счастлива и наполнена, случается удивительная штука: любое «надо» проживается в удовольствии.

От результатов – к процессам. От борьбы – к принятию. От «вижу цель – не вижу препятствий» – к потоку. Я решилась на эксперимент: даже если это будет в ущерб финансовым результатам, поставить прекрасное состояние на первое место.