Мы многое поняли на встрече с Нате Фурута, когда он пр...➤ MyBook

Цитата из книги «Корпоративная культура Toyota: Уроки для других компаний»

Мы многое поняли на встрече с Нате Фурута, когда он проиллюстрировал разницу между ориентацией на процесс и ориентацией на результаты (см. рис. 17.3). Он объяснил: все согласны, что Х — плохо: плохой процесс дает плохие результаты.
27 ноября 2018

Поделиться