Цитаты из книг автора «Дмитрий Марыскин»

Не жалеть энергию и силы на саморазвитие и самообразование – это необходимые составляющие успеха любого руководителя. Награждать свои достижения и труд приятными вещами. Это увеличит производительность и эффективность вашей деятельности. Комплименты и благодарность к подчинённым улучшат взаимоотношения и усилят вашу власть. Призы и поощрения по результатам деятельности – хороший способ повышения общей производительности.

Чрезмерный контроль губителен, нужно лишь изредка корректировать деятельность подопечных. Их самоуправление будет более эффективно и результативно.

Творческое развитие и реализация своего потенциала возможно лишь в отсутствии чрезмерного самоконтроля и при полной свободе действий. Наблюдать за собой в повседневных делах, чтобы лучше понять и реализовать себя.

Опыт – бесценный помощник в любом деле. В решении новых задач используйте весь накопленный потенциал прошлого опыта. Учитесь на ошибках других и не допускайте их в собственной жизни. Вызвать ностальгию прошлых побед и успехов, для поднятия командного духа и покорения новых вершин. Фиксировать все удачные способы и приёмы управления, чтобы применять их в решении текущих задач.

Успех общей, командной работы мобилизует силы и придает энергию для осуществления ещё более амбициозных задач и планов, главное не упустить этот момент. Поощрять и наказывать своевременно, по результатам действий каждого.

Каждый день делать выбор в пользу действия, лишая лень и слабость власти над собой. Выбирать только талантливых и способных людей для решения посильных им задач. Исключать из коллектива людей негативно влияющих на его целостность и общую, совместную деятельность.

Внешняя доброжелательность не должна переходить в привязанность к подчинённым и ослаблять позицию управляющего.

Сильные эмоции и чувства разрушают изнутри, в любых ситуациях следует сохранять спокойствие и ясный ум.

Собственные идеи превращать в реальность, этим самым вселить уверенность и укрепить веру в себя

Ради значимой идеи сплотить других, для её реализации, на самом деле осуществить собственные цели. Все развлекательные программы, праздники, выезды на отдых, сплочают коллектив и поднимают общий дух, активизируют общую деятельность.