Цитаты из книг автора «Дейв Керпен»

Что из происходящего сейчас в вашей профессиональной жизни для вас наиболее волнующе? 2. Что из происходящего сейчас в вашей личной жизни для вас наиболее волнующе? 3. Если бы у вас было достаточно денег, чтобы «уйти на покой», чем бы вы занимались? 4. Назовите одно дело, которым хотели бы заниматься, или одну вещь, которую хотели бы иметь, через пять лет. 5. Какую благотворительную организацию вы поддерживаете и почему? 6. Если бы вы занимались не тем, чем занимаетесь сегодня, что это было бы за дело и почему именно оно? 7. Расскажите о человеке, с которого вы берете пример (но не о родственнике). 8. Кто оказывал на вас наиболее важное влияние? 9. Как описал бы вас ваш любимый учитель?

Однако исследования снова и снова доказывают, что оценка по Майерсу-Бриггсу (самый популярный способ оценки личности) имеет массу изъянов.

«Маркетинг эпохи “Like”» и «Бизнес эпохи “Like”» я писал, что вызывать симпатию (или быть лайкабельным) и уметь все, что для этого нужно – то есть слушать, рассказывать истории и строить отношения, основанные на искренности и прозрачности, – критически важно для успеха в онлайн-маркетинге и бизнесе. Но построение отношений и лайкабельность важны не только в соцсетях или внутри компании.