сделать отчетность реальным процессом, а не лозунгом;
признавать заслуги и вознаграждать подчиненных в соответствии с их реальными достижениями.
Цитата из книги «Все начальники делают это. Пошаговое руководство по решению (почти) всех проблем менеджера»
О проекте
О подписке