Нужно идентифицировать, а затем согласовать обоюдные т...➤ MyBook

Цитата из книги «HR-инжиниринг»

Нужно идентифицировать, а затем согласовать обоюдные требования и обоюдные обязательства работника и организации, т. е. выработать нечто вроде общественного договора. Итоги согласования нужно включить в положения кадровой политики
22 сентября 2023

Поделиться