Чтобы начать искренне хвалить сотрудников, нужно сменить фокус внимания с негативного на позитивное. Это непросто, нас с детства учили искать и исправлять ошибки, и мало кого поощряли радоваться результатам, особенно небольшим.
О проекте
О подписке
Другие проекты