Если вы обучаете людей немецкому языку, значит, вы создаете языковые знания и навыки. Ими можно пользоваться – значит, они существуют. Если вы журналист, вы создаете статьи, репортажи, интервью. Если повар – создаете блюда. Если маркетолог – «создаете» своим клиентам их клиентов. Речь всегда должна идти о конкретном результате. Некоторым людям платят за то, что они выполняют определенные рабочие задачи, а некоторым – за то, что они красиво смотрятся в офисе и создают у посетителей нужное впечатление. Важно знать свою роль и свой продукт, чтобы понимать, ведут они вас к достижению ваших целей или нет.
задайте себе три вопроса: 1. Что я создаю? Это – ваша целевая система.2. Что я использую для создания своего продукта? Это – обеспечивающая система. 3. Где используется то, что я создаю? Это – использующая система.
вы чувствуете, когда уже можно действовать, но умышленно медлите. Задержка может быть вызвана страхом перемен, кажущейся сложностью цели, опасением, что не хватит ресурсов. Но вам не нужно делать все и сразу. Не придется менять жизнь кардинально, чтобы начать действовать. Достаточно делать что-то для подготовки к кардинальным переменам.
действовать обдуманно, но быстро. Чтобы не выглядеть как котик, который пять минут мяукал перед дверью, а когда ее открыли, уже перехотел, передумал туда идти.
руки тянутся? Все, что вы готовы делать бесплатно и для чего не нужно искать мотивацию, может стать вашей профессией. – Как часто вы делаете что-то новое? Что именно? Зачем?– Как часто вы рискуете? Чем вы рискуете?– От чего вы зависите? У всех людей есть поведенческие зависимости. Какие зависимости отравляют вам жизнь? Подумайте, как вы можете от них избавиться, и составьте план конкретных действий. – Какие у вас цели? Это главное, что вы должны понять, исследуя свое поведение, хотя это сложнее всего сделать. Осознаете цели – поймете все остальное. Вам поможет внимательность, которой в современном мире, переполненном информацией, часто не хватает. Практикуйте ее.
времени занимает каждое из основных дел? – Чего вы не делаете, но могли бы делать? Отказ от действий – это тоже важное поведение, и если вы отдыхаете два часа после обеда, это важно учесть. Если вы не вмешиваетесь в конфликты между коллегами – это тоже выбор поведения.– О чем вы обычно говорите? Слова – это поступки. Если вы говорите гадости, вы гадко себя ведете. Если вы даете обещания, которые не можете сдержать, вы ведете себя безответственно.– От каких неважных дел вы можете отказаться, чтобы у вас осталось больше времени на более важные дела? Откажитесь от всего, от чего можно отказаться.– Как вы общаетесь с людьми? Проявляете дружелюбие или отстраненность? Разговариваете часами или избегаете общения? Люди рады видеть вас или наоборот? Какие эмоции вызывают у вас разные люди? Какие эмоции вы вызываете у разных людей?– Как решаете конфликты? Избегаете, провоцируете, договариваетесь?– От чего лицо перекашивается, а ноги подгибаются? Все, что вызывает сильные эмоции, – это ваша сила и слабость одновременно. В этих сферах нужно искать свои возможности и причины своих проблем, без решения которых невозможно подняться на новый личностный или профессиональный уровень. – От чего горят глаза? Куда ноги ведут? Куда
Что вы обычно делаете в течение дня? Опишите основные дела, привычные действия, типичные решения. – Куда уходит основная часть времени? Сколько
AIDA (внимание, интерес, желание, действие) на последнем месте стоит действие. Не имеет значения, что первым привлекло ваше внимание, чем вы заинтересовались и чего страстно захотели, если за всем этим не последовало действия как завершающего шага сделки.
му? Начинайте действовать. Не уверены? Тогда или меняйте мысли и слова, а потом начинайте действовать, или просто начните действовать, займитесь делом. На вредные мысли и слова не останется времени и сил, и они сами изменятся.
О проекте
О подписке