1) поступать честно и добросовестно, в соответствии с интересами компании (другое название — фидуциарный долг директора);
2) демонстрировать осторожность, усердие и квалификацию, которые проявлял бы в аналогичных обстоятельствах достаточно благоразумный человек (обязанность директора проявлять заботливость).