Цитаты из книг автора «Ричард Кох»

Принцип гласит, что всего несколько уникальных свойств вашей личности выделяют вас из остальных.

Компания должна быть успешной. В ид

Компания должна любовно вдохновлять, а не управлять с помощью страха. Как мы

Работа должна давать вам возможность получить редкие знания.

Сфера деятельности должна заводить вас.

не верю в управление людьми – это термин из области техники. Я предоставляю людям свободу самовыражения и обеспечиваю пространство для творческой мысли

Пока вы не создадите среду, порождающую взаимное доверие, никто не будет выкладываться.

Освободитель выявляет лучшие стороны каждого из своих сотрудников ради их собственного блага и во благо компании, стимулирует развитие и совершенствование творческих качеств каждого члена команды, поощряет мельчайшие проявления характера и навыков, которые могли бы способствовать достижению блестящих результатов без избыточных усилий. Когда

Менеджер-освободитель должен быть абсолютно честен со своими людьми, благосклонным, дружелюбным и в то же время очень требовательным. Это

ДЛЯ НАШЕЙ ЭПОХИ ХАРАКТЕРНОУСКОРЕННОЕ РАСПРОСТРАНЕНИЕОГРОМНОГО КОЛИЧЕСТВАВСЕ БОЛЕЕ ПОЛЕЗНЫХ ИДЕЙ,КОТОРЫЕ ВОПЛОЩАЮТСЯВ БОЛЕЕ ДЕШЕВЫЕИ ВЫСОКОКАЧЕСТВЕННЫЕ ПРОДУКТЫ.