Цитаты из книги «Астрология 2.0»

1. Солнце – ваша субъективная ценность, насколько вы себя уважаете как личность; Солнце даёт энергетическую надпись на лбу «считайтесь со мной, я стою дорого»; Солнце даёт самый мощный коэффициент для роста зарплаты. 2. Юпитер – ваша репутация, ваша виртуальная ценность на рынке труда безотносительно к тому, что вы делаете внутри компании. 3. Плутон – ваше умение заставлять других делать то, чего хотите вы, но не хотят эти другие. 4. Сатурн – ваше умение создавать такое будущее, которое невозможно без вас. 5. Уран – умение прогнозировать поведение людей и рынка и генерировать не

Имейте в виду: чем больше энергии вы вложили в свой основной проект и в себя как в богатого человека, тем больше результата генерируют ваши финансовые мускулы и тем более устойчивой и воспроизводимой во времени является ваша финансовая модель.

Только новая ценность (или прибавочная стоимость) является критерием настоящего устойчивого успеха.

Повторюсь, лишь у -10 % людей в карте есть показатели, которые привязывают их доход к официальному найму. Такие люди получают бонусы и зарплаты выше рынка, их практически никогда не увольняют, они остаются в штате после любых реорганизаций. И если этому природному карьеристу, чья зона удачи – именно наём и корпоративная иерархия, посоветовать «сбежать из офисного рабства», то мечты стартапов и бизнес-планов разобьются о суровую реальность.

Личность характеризует не ошибка, а реакция на ошибку. Успешен не тот, кто ошибается, а тот, кто признает и быстро исправляет проблему. Как только вы перевернули мышление, перестали реагировать на изменение среды как начинающий водитель, который в момент неопределённости зажмуривает глаза и жмёт на газ, то для вас растворяются все мыслимые преграды материального мира.

а продавались бы наиболее эффективно, обладали бы безусловной ценностью для людей – такой ценностью, которая в разы больше цены. Чтобы у людей не было впечатления, что они тратят деньги, но обменивают деньги на большую ценность. В этом случае сомнения «не высоко ли мы задрали цену?» пропадают сами собой.

меньшинства (около 15 % людей). Понаблюдайте, вокруг вас обязательно найдётся пара человек, которые десятилетиями работают на одном месте,

нужно построить ГЭС, а не держать палец в воде: большие деньги даются только под большие задачи через затрату большой энергии (если вы хотите «срубить по-быстрому и на халяву» (казино, подарок), причём не представляете, сколько вам нужно денег и для чего, то не выполняется целевая установка Юпитера, и вы окажетесь лишены удачи); большие деньги «пахнут» Плутоном, и если уровень сознания человека не дорос до Плутона, а

1. Прилив-отлив: стадия бурного роста всегда сменяется коррекцией вниз, и только после неё начнётся новый подъем наверх (вам повысили зарплату, но через месяц потеряла работу жена – это норма, радуйтесь, что жизнь готовит вас к новому скачку);

2. «Охотников» – это обладатели янских знаков на оси II–VIII – Творец в качестве финансовой ёмкости выдал вам дырявую железнодорожную цистерну, которой можно черпать огромные ресурсы, но сложно удержать в статике. Охотничья карта очень любит динамический доход на работе (зависимость от % продаж, сделок и т. д., («как потопали, так и полопали»), фрилансерский и предпринимательский заработок от заявок и звонков). Чем больше вложили в себя, в своё дело, в свои связи, в свою экспертность (конкретнее точки вложений видны в натальной карте) – тем больше денег и финансовых возможностей появится впоследствии. Прекрасно работает трюк с подъёмом уровня нормы «купить BMW Х7у, и судьба даст деньги на водителя, страховку, ТО и паркинг», «купить коттедж, и судьба даст возможности платить 40 тыс. в месяц за коммуналку». Старт своего дела может производиться на чу