Бизнес – один из способов помощи окружающим. Вы нанимаете сотрудников и даете им возможность реализовать человеческий потенциал. Клиенты, обратившись в вашу компанию, получают желаемое. Мотивировать персонал на развитие, создавать позитивную атмосферу в трудовом коллективе и оказывать влияние на культуру фирмы может не только топ-менеджер, но и любой другой работник. Как директор, так и рядовой сотрудник способны наладить хорошие взаимоотношения с заказчиками, организовать эффективную рекламу, сделать так, что аудитория полюбит, будет ценить ваш продукт и услуги. Для этого потребуется решительность, постоянная реализация внутреннего потенциала и использование каждой возможности изменить мир. Один из основополагающих принципов человеческих отношений – закон взаимности. Искренняя помощь другу вызывает аналогичную ответную реакцию.