Задача руководителя – поддерживать «управленческие весы» в равновесии (интересы компании и интересы сотрудника) для каждого подчиненного. Что будет на чашах, зависит от мотиваторов и личностных качеств конкретного человека.
О проекте
О подписке
Другие проекты