Читать книгу «Хранители о социальной системе для руководителей» онлайн полностью📖 — Единой Души — MyBook.
image
agreementBannerIcon
MyBook использует cookie файлы
Благодаря этому мы рекомендуем книги и улучшаем сервис. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.

Поддерживая противостояния внутри компании, лирианцы создают такие условия чтобы в ее внутренней структуре ничего существенно не менялось, но у множества спонсоров оставалась возможность подключиться к процессам. Любая внутренняя перестройка требует значительных затрат, и если она не приводит к повышению конкурентоспособности, то лирианцы не идут на такие изменения. Ведь от того, что разные спонсоры по-иному разделят пакет акций между собой, ничего существенно не поменяется, а внутри компании необходимо будет заменить множество энергетических связей. Поэтому лирианцы идут на временные изменения, позволяя той или иной силе получить прерогативу в решении частного вопроса, а затем возвращают все на прежнее место. Или же они сталкивают разные силы лбами, заставляя их спорить друг с другом, на что тратится их энергия. Эта энергия конечно не исчезает, она перенаправляется лирианцами на те задачи, которые с их точки зрения необходимо решить внутри компании. Кроме того, эта энергия передается другим эгрегорам, с которыми в данный момент сотрудничает эта организация, чтобы выжить в условиях конкуренции.

Это необязательно долгосрочный союз, большинство соглашений носят временный характер, и энергия спонсоров тратится на оплату энергетических услуг. Каждая такая услуга заключается в том, что эгрегор-исполнитель идет навстречу эгрегору-заказчику, а в реальной жизни людей это выражается в удаче при заключении новых сделок или в большом количестве продаж. То что обычно сотрудники фирмы считают случайным везением, на самом деле очень строго выстраивается на тонком плане, и все внешние успехи фирмы оплачиваются энергией.

Энергия так или иначе поступает со стороны спонсоров, которая у них изымается любыми способами, и честность таких поступков определяется критичностью ситуации на рынке. Если ситуация достаточно спокойная, то нет необходимости прибегать к хитроумным схемам получения дополнительных энергетических взносов. Это выражается в достаточно спокойной атмосфере внутри предприятия и отсутствии внутренних трений. Если ситуация на рынке критична и необходимо выживать в условиях бескомпромиссной конкуренции, то лирианцы поддерживающие данный эгрегор привлекают множество новых спонсоров. Это делается в первую очередь не ради реструктуризации, а для получения дополнительной энергии для оплаты «везения» компании на рынке, и поэтому лирианцы создают многочисленные фиктивные сделки. Многие силы поддерживающие сотрудников включаются в их отношения между собой, внутри компании начинаются волнения приводящие к частным изменениям, но не решающие коренных проблем. На этом всплеске фирма парадоксальным образом проходит критичную ситуацию на рынке, ей улыбается удача и она обходит многих конкурентов. Когда внешняя ситуация стабилизируется, то и внутри фирмы наступает относительный покой.

Таким образом, в большинстве случаев лирианцы используют людей для решения своих задач или реализации интересов своих энергетических спонсоров. Желания людей находят реализацию в том случае, если они согласуются с интересами тех сил, которые их поддерживают. Обычно лирианцы не заинтересованы в излишних противостояниях внутри организации, поэтому они не видят смысла препятствовать стремлению человека, если оно соответствует задачам эгрегора. Более того, если человек уместно проявляет инициативу, то начинает гармонично делиться своей жизненной энергией с эгрегором, и лирианцы согласны на такое сотрудничество. В целом, любое достижение цели отдельного человека происходит благодаря тому, что он нашел подходящий эгрегор, задачи которого соответствуют желаниям человека. В вашей жизни это выражается в выборе наилучшего места работы, учебы, отдыха и развлекательных мероприятий, а также места жительства и даже спутника жизни. Каждая сфера человеческой жизни определяется деятельностью отдельного эгрегора, на тонком плане, выстраивающем процессы, происходящие в этой области.

Мы проиллюстрировали деятельность лирианцев на примере частных компаний, но то же самое происходит в общественных организациях и в любой семье. Любая группа людей, объединяющаяся вместе общими интересами обладает своим эгрегором, даже если они собираются кратковременно. Например, если друзья организуют вечеринку, то возникает отдельный эгрегор их мероприятия, и его поддерживают лирианцы отвечающие за проведение праздников. В качестве спонсоров в него могут входить лирианцы и другие силы, являющиеся личной поддержкой каждого человека, вошедшего в круг участников. Когда мероприятие заканчивается, эгрегор не исчезает, просто он обесточивается, так как энергия больше не поступает к нему, и лирианцы до этого поддерживавшие его теряют к нему интерес, ведь он уже не может принести доход. Но если кто-то из бывших участников мероприятия обратится к своим воспоминаниям о яркой встрече, то своим вниманием начнет снова поддерживать этот эгрегор. Так как такое энергетическое вливание несущественно, то лирианцы обычно не используют его в своих интересах, и просто перераспределяют его поровну между остальными участниками прошедшего мероприятия.

Это выражается в эмоциональных волнах, которые еще некоторое время после встречи ощущаются людьми, и вспоминая о встречи они делятся друг с другом энергией. Если такой дистанционный взаимообмен происходит достаточно активно, то лирианцы могут использовать его для выработки энергии, и через мысли людей способны стимулировать их воспоминания. Эти воспоминания могут быть как позитивными, так и негативными, и отрицательным эмоциям часто отдается предпочтение, так как они с большей вероятностью приведут к выплеску энергии. Энергию позитивных переживаний сложнее аккумулировать, так как она очень специфична в отношениях разных людей, здесь действует тот принцип защиты о котором мы говорили выше.

Положительные эмоции передаются напрямую от человека к человеку, резонаторами и аккумуляторами в этом случае являются тела обоих людей, поэтому лирианцам сложно встроиться в такую энергетическую цепочку. Отрицательные эмоции по своей природе являются в большей степени навязанными и нужны специально для того, чтобы провоцировать существо на отток энергии или манипулировать им. Для того чтобы люди испытывали негативные ощущения, нужны специальные программы, изначально ощущавшиеся человеком как нечто инородное. Но за долгое время существования в социуме люди привыкли к навязанным схемам поведения, и только поэтому используют их.

В этой статье мы показали обычный характер взаимодействия лирианцев и людей. В большинстве случаев лирианцы воздействуют на человека не энергетически, а на ментальном плане, активируя в них какую-то программу. На этом уровне можно представить, что человек является компьютером, лирианцы же – его пользователи, а эгрегоры в которые включены люди – это вычислительные центры состоящие из множества компьютеров.

Безусловно, такое сравнение очень примитивно, но показывает характер взаимодействия лирианцев и людей. В большинстве случаев людям очень сложно проявить инициативу в общении с лирианцами, им приходится просто реагировать на информационные импульсы которые им посылают. С такой однобокостью взаимодействия связан и тот факт, что большинство людей ничего не знают о существовании лирианцев и о той роли, которую те играют в их жизни. Точно также компьютер не может проявить инициативу в общении со своим пользователем, более того, он даже не осознает присутствия человека, ведь все существование компьютера заключается в проигрывании программ и он не может посмотреть на это со стороны.

Конечно люди – далеко не компьютеры, но так выстроено общение с лирианцами, что их заставляют вести себя подобным образом. Может показаться, что лирианцы находятся в более выигрышной ситуации чем люди, но на самом деле это не так. Они привыкают взаимодействовать с людьми очень примитивно и сами сужают свои возможности до нескольких процедур, связанных со стремлением зарабатывать энергию и находить новые конкурентные преимущества. Общаясь с людьми они будто играют в компьютерную игру по их использованию, но не замечают как сами становятся программами, так как вся их жизнь обусловлена социальными процессами. И хотя людям приходится участвовать в этой игре, они сохраняют свою живую часть благодаря чувственному присутствию в материальном теле. Лирианцы же не имеют материальных тел, вследствие чего социальные процессы захватывают их сильнее, чем людей и они становятся полностью зависимыми от системы.

Те принципы, по которым действуют лирианцы придуманы не ими самими, они распространены на верхних уровнях Иерархии и просто спускаются в материальные миры, в том числе и на Землю. Когда-то социум на вашей планете создавался для разрешения старых противоречий, и примитивные программы планировалось использовать лишь для демонстрации, чтобы была возможность их рассмотреть и найти им альтернативу. Но старые программы оказались намного привычнее новых, и они получили повсеместное распространение. Новых программ так и не было создано, и только сейчас появляется возможность искать новые принципы социального взаимодействия.

Лирианцы были захвачены врасплох старыми программами и действовали неосознанно, и конечно существуют силы заинтересованные в этом. С этой точки зрения лирианцы еще более несвободны, чем люди, и не могут выйти за пределы устоявшихся программ. С другой стороны, при объединении усилий лирианцев и людей возможно создавать новые программы, и применять их для решении частных задач внутри отдельных эгрегоров. Так как новые программы будут применяться локально и скорее всего однократно, то это не повлияет на общие процессы в системе и не вызовет противостояния со стороны глобальных сил контролирующих процессы в социуме. Но зато лирианцы и люди научатся взаимодействовать конструктивно и применят свой творческий потенциал, который является сильной стороной тех и других.

Пока творческие способности людей и лирианцев применяются в целях выживания, а также для развитии технологий, обе эти сферы являются очень примитивным способом самореализации. Новые программы которые могут создаваться лирианцами могут касаться не выживания, а реализации настоящих потребностей людей с которыми они взаимодействуют. Сами лирианцы уже давно забыли о своих настоящих желаниях, вследствие чего потеряли ценность существования и не стремятся проявляться творчески. Люди по сравнению с лирианцами намного более живые, они еще переполнены искренними стремлениями, и эти чувства могут вдохновить лирианцев на творческие и нестандартные ходы. При создании новых программ, люди станут источниками состояния и идей, а лирианцы понимая всю подноготную социальных процессов, помогут людям найти наилучшие варианты для действия. Сначала это будут только попытки сотрудничества, но те эксперименты которые окажутся успешными начнут создавать новые программы, и в них будут присутствовать ценные идеи способные применяться в других ситуациях. Так постепенно положительный опыт сотрудничества лирианцев и людей, будет перениматься другими группами лирианцев и применяться многими эгрегорами.

Возможно вы спросите – за счет чего произойдет такое изменение?

Благодаря гармоничному взаимодействию лирианцев и людей могут реализоваться их настоящие потребности, и жизнь всех участников социальных процессов обретет смысл. Если люди ощущают верное направление и стремятся к нему, то большинство лирианцев забыли о нем и действуют механически. То забытье в котором находятся лирианцы как раз и привело к практически полному отсутствию положительных прецедентов во взаимодействии с людьми. Сегодня, если человек доволен своей жизнью и энергия постоянно к нему прибывает, означает только то, что это нужно тем лирианцам которые его поддерживают. Тем самым они направляют человека в определенное русло и создают для него видимость, что тот идет своим путем. Но человек движется не за счет собственной энергии, а благодаря приливу энергии извне, и она направляет его по навязанному пути.

Чтобы оставаться довольным результатами своих действий, человеку приходится усыплять свою бдительность, забывая о своих настоящих желаниях. В таких случаях говорят, что человек одевает розовые очки, уверяя себя в положительной стороне своего существования. Во многих случаях это действительно удается, кроме того многие люди находят неплохой компромисс между своими ценностями и возможностями имеющимися в системе. Однако все это является лишь частичной реализацией глубинного потенциала человека и не приводит к настоящему удовлетворению. Поэтому если лирианцы и люди найдут возможность гармоничного сотрудничества, то откроют для себя новый источник энергии, берущийся из их вдохновения и удовольствия от своей жизни.

Лирианцы смогут пробудиться от забытья, вспомнят собственные желания и восстановят свои уникальные способности, отчего станут поддерживать людей очень многогранно и качественно. Обнаружив приток энергии благодаря поддержке людей, лирианцы перестанут гоняться за энергией, у них появится возможность ее создавать. Отпадет необходимость постоянно искать себе энергетических спонсоров и манипулировать людьми, поэтому с появлением новых программ социум начнет очищаться от искажений.

В настоящее время многое зависит от первых положительных контактов лирианцев и людей, и затем останется только распространить новые приемы на весь социум. Конечно такое распространение не произойдет быстро, ведь старые программы оказались очень привычными. Но хотя бы единожды вспомнив о ценности своего существования, лирианцы уже не будут уходить в полное забытье, ведь их потребность оставаться живыми не менее сильна чем у людей. Они начнут постепенно делиться вдохновенными находками друг с другом, и так социум начнет уходить от манипулятивных методов и беспрестанной конкуренции.

Главная ценность настоящего момента заключается в том, что старые процессы, существующие в системе уже себя исчерпали, а значит новые программы необходимы. Многое зависит от того, что это будут за программы – видоизмененные старые и приводящие к еще большим ограничениям, или же действительно способствующие конструктивному взаимодействию. Конечно новые программы, воплощающие в себе уникальные принципы взаимодействия, не могут быть проявлены без поддержки представителей Иерархии, желающих изменить ситуацию. Такие пути сотрудничества не могут найтись без проявления светлых идей, которыми обладают многие духовные сущности и существа, имеющие ценный опыт управления. И хотя первый положительный прецедент может произойти очень локально, внутри отдельного сообщества людей, его успешность будет зависеть от соединения многих эффективных приемов и творческих подходов. Поэтому мы приглашаем к обсуждению вопроса взаимодействия лирианцев и людей всех, кому есть чем поделиться по этой теме.

С уважением, Драконовые.