Цитата из книги «Честная книга о том, как делать бизнес в России»

Способы снижения расходов по заработной плате: 1) отсроченные годовые бонусы. Хороший метод удержания персонала. Чем дольше отсрочиваешь, тем лучше; 2) наем гастарбайтеров; 3) сокращение персонала с совмещением функциональных обязанностей. Это одна из важнейших задач предпринимателя: чем больше персонала, тем сильнее фактор ошибки.