Цитата из книги «Систематизация бизнеса по шагам. Планируй, контролируй, нанимай»

• которые не знают, как правильно ставить задачи сотрудникам; • у которых персонал выполняет роль «секретарей» – собственник передает им появляющиеся задачи как диспетчер; • сотрудники, которые не имеют четкого регламента работы, плана; • сотрудники, которые были наняты по принципу «этот Вася – очень хороший человек, а Маша – троюродная сестра моей жены», а не под конкретный функционал.