Сортировать
Фильтры
Тип
Все
Книги
Аудиокниги
Подписка
Все подписки
Бесплатно
Стандарт
Премиум
Язык
Как находить крутые идеи? CEO Geekz и курса «стартап-лаборатория» Тигран Басеян об идеях на миллион
0.0
Чтобы придумать успешный проект или вирусную рекламную кампанию, нужна идея. Но найти её дело нелегкое. А как регулярно находить идеи, которые будут работать? У нас в гостях — Тигран Басеян, основатель платформы Geekz для профориентации школьников и преподаватель курса «Стартап-лаборатория» во ВШ...
Как не бояться ошибиться, если на вас много ответственности
От лидеров ожидают, что любые решения они принимают твёрдо и легко. Даже самые сложные, от которых многое зависит – а если представить, что на вас миллионные бюджеты или большая команда, о которой нужно подумать? Насколько легко в такой ситуации принимать решения и нести за всё ответственность? О...
Зона комфорта и карьера: как расти без кризиса, враги лидерства и 3% изменений
Однако умение выходить из зоны комфорта — один из факторов личностного роста и эволюции карьеры. Оно помогает в достижении как персональных, так и профессиональных целей. Но всегда ли выход из зоны комфорта является обязательным условием успеха? Есть ли ситуации, когда можно и расти, не мучая себ...
Как избавиться от слабых зон проекта или бизнеса, которые незаметно тянут вниз
Расти до бесконечности не получится. Ограничения могут накладывать емкость рынка, объем потенциальной аудитории, предельные возможности команды и многое другое. И чтобы обеспечить стабильный рост бизнеса и вести проекты, важно не столько фокусироваться на самих инструментах роста, сколько находит...
Как справляться с эмоциями и вызывать их по необходимости
Герой Джека Николсона в фильме «Управление гневом» не видел ничего плохого в том, чтобы выплёскивать гнев небольшими порциями и в нужные моменты. А что с другими эмоциями: как перестать им поддаваться? На работе, как и в других сферах жизни, мы радуемся и грустим, воодушевляемся и раздражаемся, и...
«Обманутые опытом»: ранний поиск себя, пробы и ошибки. Как найти своё призвание?
Американский журналист, исследователь и автор книги «Обманутые опытом» Дэвид Эпштейн уверен: ранний профессиональный старт и узкая специализация не слишком полезны как для самого человека, так и для общества. Итак, этот выпуск будет про поиск призвания, и ошибках на карьерном пути. Он будет полез...
Как убеждать с помощью «эффекта приманки»
Вы зашли за кофе, и вам предлагают три разные по объему порции, причем средняя стоит не намного меньше, чем большАя. Скорее всего, вы возьмете большую, попавшись на удочку маркетологов. Так работает «эффект приманки», который можно научиться использовать для достижения личных целей. «Эффект прима...
Почему я так реагирую? Откуда берутся эмоции и как с ними ужиться
Популярный мультфильм «Головоломка» вновь заставил нас внимательно посмотреть вглубь себя. Недавно вышло его продолжение, в котором у главной героини эмоций стало больше, и отношения между героями обострились. А что происходит с эмоциями, когда мы становимся совсем взрослыми и самостоятельными? Н...
Как находить в команду тех, кто будет работать, а не собирать «заложников регламента»
Образованные, интеллектуально развитые люди имеют высокую мотивацию к саморазвитию, то есть постоянно повышают свой уровень, но при этом страдают от заниженной самооценки, приписывая свои успехи другим, а неудачи — себе.И наоборот, невежественные и глупые люди имеют завышенную самооценку, все неу...
Не контроль, а наблюдение. Как быть с руководителем-контролером или как им не быть?
Великую Китайскую стену строили бы до сих пор, если бы прорабы проверяли укладку каждого кирпича. В некоторых компаниях так и происходит. Руководители контролируют каждый шаг, думая, что это и есть созидающий менеджмент. Но все наоборот. Выпуск будет полезен тем, кто работает под началом микромен...
О проекте
О подписке
Другие проекты