Методика Дж. Холланда (Краткий вариант)
Инструкция. «Выберите, пожалуйста, из каждой пары профессий одну профессию, которая привлекает Вас в большей степени, и обведите в кружочек номер этой профессии. Если в паре профессий, которую Вы рассматриваете, Вас не привлекает ни одна профессия, то найдите пару, в которой Вас привлекают обе профессии. Отметьте кружочком номера обеих этих профессии.
Бланк ответов
Анкета оптанта (приложение 1) содержит ряд вопросов, направленных на выявление основных сведений об оптанте, его семье, любимых занятиях, имеющихся профессиональных навыках. По результатам анкеты оптанта делаются выводы о наличии у оптанта профессионального плана и степени его сформированности, об осознанности выбора профессии (самостоятельность выбора, направленность мотивов, выбор профессии с учетом личностных характеристик, интересов, склонностей, способностей). В анкету включены вопросы, позволяющие оценить варианты сформированности профессиональных планов оптантов. Были условно выделены уровни их сформированности:
– при условии выбора и профессии, и учебного заведения профплан может быть определен как сформированный;
– если выбрана либо только профессия, либо только учебное заведение, профплан идентифицируется как частично сформированный;
– если оптант не имеет вариантов выбора профессии и учебного заведения, то его план считается не сформированным.
В состав анкеты оптанта также включены
Для исследования уровня выраженности психоэмоционального напряжения человека использовалась экспресс-диагностика уровня психоэмоционального напряжения и его источников – опросник «Ваше самочувствие» (Копина, Суслова, Заикин, 1995). Опросник «Ваше самочувствие» позволяет осуществлять комплексный подход к оценке психоэмоционального напряжения человека и измеряет различные его аспекты.
Б. Г. Ананьев рассматривал человека как субъекта основных видов деятельности: общения, познания, труда.
О проекте
О подписке