Цитаты из книги «Вверх! Практический подход к карьерному росту»

Обычно, если перед вами серьезно встает вопрос, стоит ли делать карьеру, то, скорее всего, лучше не стоит: зачем вам добровольно выбранная головная боль, если вы можете просто жить.

достаточно высоким интеллектом, средней тягой к предпринимательству и умеет хорошо

рынке: — Русские заказчики, — говорил Г., — в три раза дольше западных принимают решение, но почему-то закладывают в два раза меньше времени на его выполнение.

Иметь ресурсы и свободу, чтобы начать новый, быстро растущий бизнес для крупной компании, создать свою команду, влиять на ход дел в корпорации и в целом в индустрии

Иногда само ожидание препятствия заставляет нас замедлять ход, а предположение об открытой дороге впереди — увеличивать скорость.

Чтобы уберечь их от наиболее критических провалов, стоит почаще обсуждать следующие шаги и задавать вопросы о том, учли ли они определенные факторы и как собираются обходить препятствия,

Основное правило успешного делегирования заключается в расстановке акцентов на целях, условиях и сроках , а не на том, как это сделать