Отзывы на книгу «Системный бизнес. Лидер и команда»

В книге имеются дельные советы  для внедрения в бизнесе. Несколько взял на вооружение, хочу применить. Например - отдел постоянного, быстрого найма сотрудников (это может быть 1 человек, который отвечает за найм ).
Человек, который ищет слабые места и добивается изменения, улучшения. Тоже огонь.
Знать какие нужны топы в команде.
И хорошее упражнение, которое меня замотивировало  действовать, появилось чувство потока... ладно не буду открывать все карты. Рекомендую к прочтению.