Порой возвращаешься домой вымотанным, но вспоминая то, что говорил Бог, вдохновляешься вновь, говоришь «вау!» и идешь дальше. Особенно здорово, когда мы видим нашу отправную точку, где мы изначально были, и что Бог уже сделал, и представляем, что Он еще сделает.
«“КТО НЕ ЗНАЕТ, КУДА НАПРАВЛЯЕТСЯ, ОЧЕНЬ УДИВИТСЯ, ПОПАВ НЕ ТУДА”, – МАРК ТВЕН»
Задание 3
Вместе со своей новой лидерской командой возьмите пост, молитесь и спрашивайте у Бога, куда вам двигаться, какова ваша миссия. Запишите все, что Бог будет показывать и говорить. Соберитесь вместе и поделитесь откровениями, из них составьте видение и миссию вашего молодежного служения.
Поставьте цели на пять лет, на три года, на год, на квартал. Это очень важно.
ЧЕТВЕРТЫЙ ЭТАП – РАСПРЕДЕЛЕНИЕ РОЛЕЙ
За годы служения я узнал свои слабые и сильные стороны. Возможно, еще многие грани моего характера скрыты от меня, но, думаю, со временем я о них тоже узнаю. Я принял решение не развивать слабые стороны, а продолжать вкладываться в сильные, а слабые же восполнять другими людьми. Можно потратить всю свою жизнь на развитие собственных слабых сторон, но так и не реализовать те сильные черты, которые вложил в тебя Бог. Интересно то, что в команде всегда есть люди с сильными сторонами, в которых слаб ты. Все, что нужно, – иметь такого человека в команде, который закрывал бы твои слабые стороны. Это и есть команда.
«ВСЕ, ЧТО НУЖНО, – ИМЕТЬ ТАКОГО ЧЕЛОВЕКА В КОМАНДЕ, КОТОРЫЙ ЗАКРЫВАЛ БЫ ТВОИ СЛАБЫЕ СТОРОНЫ»
Как я уже говорил, в моей команде было шесть человек, и я распределил между нами роли и сферы ответственности. Эти роли соответствовали сильным сторонам каждого. Приведу пример. Я очень целеустремленный человек, всегда работаю на результат. Если у меня есть цель, я достигну ее любыми способами, но при этом я не замечаю людей рядом, все мое внимание сфокусировано только на цели. Это есть моя слабая сторона, многие люди могут на меня