Цитаты из книги «ИТ-Стайер»

Тренировки позволят вам быть всегда в хорошей форме. Читайте, изучайте, следите за технологическими новинками, повышайте свой профессиональный уровень. Как только вы перестанете тренироваться – вы начнете отставать. Мир ИТ очень быстро меняется.

У Эрика Риса в книге “Бизнес с нуля”

WMS – система управления складом

Очень полезно на эту тему познакомиться с материалами института Адизеса. В них очень хорошо проработана методика формирования корпоративных структур.

Если группируем 3-4 человека – это группа, если 10 – отдел, до 40 – управление, больше – Департамент. Это достаточно условно, но в целом такой подход вполне себе понятен.

Залог успеха – это постоянное развитие, изучение новинок в своей и смежных областях. И главное не бояться. Не бояться брать на себя ответственность.

Разраб знает “как работает склад” лучше любого руководителя склада. Ему вообще можно не ставить задачи. Ему достаточно подкинуть идею, а зачастую он сам приходит с идеей, и уже реализованной. Их не нужно мотивировать (про мотивацию мы еще поговорим), они знают и любят свое дело. Это золотой фонд любой компании. Если у вас есть разрабы – вам просто повезло.

Кодер – это тот, кто не может и главное не хочет включать мозг. Делает все согласно букве технического задания, досконально транслируя в код все глупости, которые в нем заложены. Когда ему потом говоришь: “Ну посмотри – это же понятно, что так работать не будет. Это просто неправильно” – он просто достает ТЗ и говорит: “Но тут так написано”. Основной вопрос с которым работает кодер – это “что?”. Программер – это надежный боец. Человек творческий и с опытом. Он хорошо знает свое дело. Способен работать со слов и по приблизительному заданию. Ему не нужно разжевывать все до мелочей. Ответ на вопрос “как?” – это его работа. Он не будет делать то, что работать не будет. Главное иногда вовремя остановить полет фантазии.

Статистические системы служат, как правило целям анализа. BI (business intelligence), Big Data, OLAP-кубы – это все сюда.

Финансовый и учетный контур – это: – бухгалтерия (без нее никуда, именно с нее обычно и начинают) – бюджетирование – казначейство – кадровый учет