Три дня чтения в подарок
Зарегистрируйтесь и читайте бесплатно

Правила лучших CEO. История и принципы работы восьми руководителей успешных компаний

Правила лучших CEO. История и принципы работы восьми руководителей успешных компаний
Читайте в приложениях:
Книга доступна в премиум-подписке
557 уже добавило
Оценка читателей
4.27

Что делает успешных руководителей по-настоящему великими – харизма, глубокое знание отрасли или особые навыки коммуникации? Вовсе нет. К такому выводу пришел автор книги, посвятивший изучению этого вопроса много лет. Он проанализировал результаты работы восьми самых эффективных CEO, сумевших в разное время стабильно зарабатывать больше рынка. Его выводы разрушают многие стереотипы – все успешные CEО не только мастерски распределяли капитал и управляли финансами, но и во многом были бунтарями, шли против системы и сумели ее победить.

Перед вами не просто восемь бизнес-кейсов, а увлекательные истории выдающихся людей. Их опыт будет интересен менеджерам всех уровней. Прочитав эту книгу, вы сможете взглянуть свежим взглядом не только на деловую среду, но и на жизнь в целом.

Эту книгу смело можно назвать продолжением книги Джима Коллинза «От хорошего к великому».

На русском языке издается впервые.

Лучшая рецензия
GlebCh
GlebCh
Оценка:
1

Мне сложно написать рецензию к этой книге, потому что 70% того, что в ней написано для меня в настоящий момент не реально. Т.е. это какие-то такие вещи, которые где-то далеко далеко. О том, какие компании покупали те или иные директора, почему они это делали, как выкупали акции своей компании и так далее. Мне сложно это оценить, так как я не сталкивался с такими задачами и врядли столкнусь в ближайшее время.

Из интересного для меня — это мысли о децентрализации управления, давай большую свободу руководителям и не слишком контролируя их деятельность и концентрация на увеличении денежного потока, а не прибыли.

Лучшая цитата
нанять лучших людей, которых мы только можем нанять, и предоставить их самим себе
1 В мои цитаты Удалить из цитат
Оглавление