1. Раздобыть текущую информацию относительно отрасли, компании и соответствующих должностных обязанностей. Помните: овладение знаниями и понимание динамики развития отрасли, ее финансового благополучия и основных игроков, возможности найма и картина конкурентоспособности являются ключевыми компонентами в процессе вашего поиска работы.
2. Провести исследование политики компании относительно найма на работу. Кто принимает решения? Кто является ключевыми участниками? Есть ли определенный сезон для найма?
3. Презентовать себя и оставить визитную карточку, ваше резюме.
4. Поискать советы, как усовершенствовать ваш поиск работы.
5. Обзавестись связями для увеличения вашей сети контактов.
6. Создать список последовательных действий, который сделает вас заметным среди ваших ключевых контактов.