Их список (вряд-ли он полон) выглядит примерно следующ...➤ MyBook
image

Цитата из книги «Инженерия и психология управления. Заметки и комментарии»

Их список (вряд-ли он полон) выглядит примерно следующим образом: • ключевые компетенции; • функциональные компетенции; • индивидуальные компетенции; • коммуникативные компетенции; • рабочие компетенции; • корпоративные компетенции; • пороговые компетенции; • управленческие компетенции; • учебно-познавательные компетенции;
13 января 2017

Поделиться