Организационное поведение

5,0
1 читатель оценил
400 печ. страниц
2016 год
Оцените книгу

О книге

Рассмотрены сущность организационного поведения, различные аспекты управления поведением человека и групп в организации, показана специфика управления организационным поведением в условиях организационных изменений в России и зарубежных странах. Для преподавателей, аспирантов и студентов высших учебных заведений, менеджеров кадровых служб предприятий.

Подробная информация

Правообладатель: Дашков и К

Дата написания: 2015

Год издания: 2016

ISBN (EAN): 9785394017339

Объем: 360.1 тыс. знаков

ID: 137139

Цитаты из книги

  1. Мотивация – внутренние силы, побуждающие работника к действиям, необходимым для выполнения работы, которые проявляются в поведении, в частности в таких его характеристиках, как усилия, старания, настойчивость, добросовестность, инициатива.
    24 сентября 2017
  2. Как свидетельствует практика, организации, функционирующие в одном и том же окружении, могут иметь разные организационные культуры
    11 апреля 2016
  3. Люди не могут быть свободны от воздействия той культурной среды, в которой они живут. Работники организаций с давно сложившейся культурой будут усваивать ее ценности, убеждения и поведенческие модели.
    11 апреля 2016
Похожие книги
Все

Мы думаем, что эти книги тоже могут быть вам интересны