Три дня чтения в подарок
Зарегистрируйтесь и читайте бесплатно

Цитаты из Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни

Читайте в приложениях:
2325 уже добавило
Оценка читателей
4.14
  • По популярности
  • По новизне
  • Верно! Жить — значит решать проблемы, а развиваться — значит приобретать навыки решения все более сложных проблем­.
    3 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Значит, вы хотите сказать, что хорошее управление — это демократия в принятии решений и диктатура в их реализации?
    Правильно! В личной жизни это означает, что для принятия хороших решений вы должны быть непредубежденным человеком. Вы должны быть демократом в собственном сознании и в отношениях с другими людьми. Но как только решение принято, вам необходимо стать диктатором, что применительно к вашей личной жизни подразумевает прочную приверженность сделанному выбору и неуклонное стремление к его практическому осуществлению.
    3 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Когда ни один член организации не является незаменимым, организация эффективна в долгосрочной перспективе.
    3 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Цель любой организации состоит в удовлетворении тех потребностей своих клиентов, которые не могут быть удовлетворены ими в одиночку.
    2 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Цель менеджмента, лидерства, воспитания или правления следующая: решать сегодняшние проблемы и готовиться к решению проблем, которые возникнут завтра.
    2 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Если вы хотите быть результативными в краткосрочной перспективе, то первый шаг, который вы должны сделать при принятии решения, заключается в выяснении того, кем являются ваши сегодняшние клиенты и каковы их текущие потребности.
    2 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Если вы не захотите проводить изменения, я гарантирую, что найдется кто-то, кто сделает это за вас.
    Джек Уэлч
    2 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Долгосрочная результативность означает, что организация достигает той цели, ради которой она существует. Краткосрочная результативность означает, что все, что мы делаем, приближает нас к достижению этой цели.
    2 В мои цитаты Удалить из цитат
  • «Выживают не самые сильные или самые умные виды, а те, которые лучше других приспосабливаются к изменениям», — говорил Чарльз Дарвин. Ицхак Адизес продолжает эту мысль: «Мы перестанем сталкиваться с проблемами только при полном отсутствии изменений, а это произойдет, лишь когда мы... умрем».
    2 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Чтобы быть эффективным, вам необходимо систематизировать организацию, сделать ее процессы регламентированными.
    2 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Им платят больше за знание того, как найти нужных, «хорошо осведомленных» людей, и за управление этими людьми таким образом, чтобы получать от них правильные решения.
    1 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Тренируйте ваше сознание фокусироваться на средствах достижения желательных для вас целей или результатов.
    1 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Если вы хотите изменить поведение членов организации, то вы должны изменить ее структуру, процесс принятия решений и самих людей.
    1 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Создание климата взаимного доверия и уважения в вашей организации с помощью 1) правильной структуры, 2) упорядочения коммуникаций и принятия решений и 3) зрелых людей, вызывающих и проявляющих уважение и доверие.
    1 В мои цитаты Удалить из цитат
  • Установление связей и взаимоотношений является конечной целью нашего существования.
    1 В мои цитаты Удалить из цитат

Другие книги подборки «О бизнесе популярно »