5. Провести обучение наставников.
6. Выдать материалы наставникам (программа, рабочие материалы для стажеров, шпаргалки, стандарты компании и т. д.).
7. Аттестовать наставников.
8. Регулярно поддерживать тему наставничества, в том числе на собраниях.