july_sale

Любите их, или вы их потеряете. Как удержать ценных сотрудников

Любите их, или вы их потеряете. Как удержать ценных сотрудников
Читайте в приложениях:
Книга доступна в премиум-подписке
215 уже добавило
Оценка читателей
3.25

Признайте это: вы их любите! (даже если вы и не используете слово «любовь», чтобы выразить свое отношение к лучшим сотрудникам).

Они – талантливые и преданные соратники, настоящие профессионалы, и к тому же просто приятные и интересные люди. Что бы ни происходило, вам нужно, чтобы они работали с вами. И еще вам нужно, чтобы они оставались лояльными, высоко мотивированными и работали на пределе своих возможностей. Эти люди – залог вашего успеха, и ваши конкуренты уже давно мечтают заполучить их.

Практика показывает, что у каждого менеджера достаточно возможностей и средств, что бы удержать в компании самых талантливых сотрудников. Прочитайте эту книгу, даже если в вашем подчинении находится только один сотрудник, и вы сможете удерживать лучших сотрудников в своей команде – в любой ситуации и при любых обстоятельствах. «Главная проблема, с которой сталкивается сегодня любая организация – это проблема удержания своих лучших сотрудников. Эта книга поможет вам создать эффективную и процветающую организацию, из которой ваши сотрудники не захотят уходить». (Кен Бланшар, автор книги «Менеджер за одну минуту»)

Прогнозируется, что ее масштабы и длительность будут большими, чем у предыдущей.

Лучшая цитата
Шаг 1. Узнайте об их талантах.
Шаг 2. Предложите ваши перспективы.
Шаг 3. Обсудите тенденции.
Шаг 4. Покажите многообразие вариантов.
Шаг 5. Совместно разработайте план действий.
1 В мои цитаты Удалить из цитат
Оглавление