Три дня чтения в подарок
Зарегистрируйтесь и читайте бесплатно
  • По популярности
  • По новизне
  • «Я всегда подчеркиваю и буду подчеркивать важность любви к своему делу. Если вы считаете, что ваша цель – деньги, значит, обманываете сами себя. На пути к деньгам легко выдохнуться. Увлеченность – вот невероятный источник энергии… Первый шаг в подготовке к богатству – найти то, что вам абсолютно и безусловно нравится».
    2
  • Мы развиваемся благодаря мечтам. все великие люди были мечтателями. некоторые из нас позволяют мечтам умереть, однако другие тщательно культивируют свои мечты, защищают их и сохраняют в неблагоприятные времена до тех пор, пока неизбежно не наступят ясные солнечные дни.
    1
  • Коучи, помогающие людям достигать успеха, рекомендуют использовать в своей жизни универсальный закон отдачи, стараясь становиться все более и более полезными для общества. «Смысл жизни в том, чтобы отдавать. Секрет жизни в умении отдавать»,
    1
  • Успех сопутствует тому, кто занимается тем, что хочет.
    1
  • Жизнь – это не поиск себя. Жизнь – это сотворение себя
    1
  • Ставь себе цели – добивайся их. Цени то, что есть у тебя сейчас. не жалуйся и не ной. Больше читай. начни учиться, а не валяй дурака. Занимайся спортом. Не трать свои нервы на глупых людей – будь терпимее. выполняй то, что обещал, и, в конце концов, не останавливайся ни перед чем. Если вы хотите высоко подняться, пользуйтесь собственными ногами! Не позволяйте нести себя, не садитесь на чужие плечи и головы!
    1
  • Действовать! Действовать! Это то, ради чего мы существуем.
    1
  • ти. В. Г. Бабенко и Э. Н. Николаенко в своей книге «Кем быть? Ответ в тебе! Психология выбора профессии. Практическое руководство по профессиональной ориентации и профессиональному развитию» описывают шесть стадий усталости от работы.
  • Тест Ицхака Адизеса на определение своего стиля.
    • Личностный опросник Я. Стреляу.
    • Я-структурный тест Аммона!
    • Тест Беннета на склонность к решению технических задач.
    • Многофакторный личностный опросник FPI.
    • Карта профессиональных интересов.
    • Автопортрет личности Олдхэма.
    • Выявление типа темперамента Руссалова.
    • Методика диагностики предрасположенности личности к конфликтному поведению К. Томаса.
    • Методика «Жизненное предназначение» О. И
  • Профориентационная методика Дж. Голланда.
    • Профориентационная методика Н. С. Пряж никова.
    • Ориентационная анкета Б. Басса.
    • Методика изучения направленности личности В. Смекала и М. Кучера.
    • Методика «Карта одаренности».
    • Методика «Карта интересов» А. Савенкова.
    • Методика Д. Хаана и М. Каффа.
    • Методика «Профиль» Г. В. Резапкиной.
    • Методика «Карта интересов» А. Е. Голомштока.
    • Тест ММПО (московский многофункциональный психологический опросник).
  • Тест структуры интеллекта Р. Амтхауэра.
    • Личностный опросник Г. Айзенка.
    • Методика диагностики степени готовности к риску А. М. Шуберта.
    • Опросник Т. Элерса.
    • Методика диагностики работоспособности Э. Ландольта.
    • Методика многофакторного исследования личности Р. Кеттела.
  • ю: «Какую память о себе вы хотите оставить?» Это вопрос, который стимулирует вас к самосовершенствованию, потому что заставляет вас по-другому посмотреть на себя – как на человека, которым вы можете стать. И хорошо, если некто, имеющий моральное право, задаст вам этот вопрос достаточно рано, чтобы вы на протяжении всей жизни продолжали задавать его сами себе».
  • Cамые простые методики определения жизненного предназначения, миссии, стержня или фокуса жизни человека, используемые в стратегическом менеджменте и науке лидерства, – это концепция «Ежа» Джима Коллинза, «Восьмой навык» или «Голос» Стивена Кови и «Бинокль» Андрея Жалевича.
  • Гете писал: «Гением становится человек, узнавший свое предназначение».
  • 2. Действовать проактивно, прислушиваясь к своему внутреннему голосу, действовать дальновидно и мудро, совершая то, что будет наиболее разумно, оптимально и приемлемо во всех планах.